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過去の実績データ
鹿児島県有効求人倍率(季節調整値) 2021年7月 1.30倍 → 2022年7月 1.43倍 → 2023年7月 1.45倍(出典: 厚生労働省「一般職業紹介状況」)
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判定条件(Resolution Criteria)
厚生労働省が公表する「一般職業紹介状況」の鹿児島県における2026年7月分の有効求人倍率(季節調整値)が、2025年7月分の有効求人倍率(季節調整値)を上回った場合をYESとする。下回るか同値の場合はNOとする。
判定ソース:厚生労働省「一般職業紹介状況」
判定不能条件:厚生労働省が2026年8月31日までに鹿児島県の2026年7月分または2025年7月分の有効求人倍率を公表しない場合、または統計方法が大幅に変更された場合。
鹿児島県の労働市場の動向を示す有効求人倍率は、地域経済の活況度を測る重要な指標です。求職者数に対する求人数の割合が増加するかどうかは、企業の採用意欲や景気回復の兆しを示します。前年同月比での変動に注目します。
地域データ
鹿児島県の有効求人倍率は、全国平均より高い水準で推移しており、人手不足が続く業種も多い。製造業やサービス業の動向が全体に影響を与える。